職業(yè)健康認證體系為啥不同,職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系不同
職業(yè)健康安全與環(huán)境管理體系的不同點有哪些?
不同點:①需要滿足的對象不同②管理的側(cè)重點有所不同。 職業(yè)健康安全管理體系由“范圍”、“引用標(biāo)準(zhǔn)”、“定義”、“職業(yè)健康安全管理體系要素”四部分組成。 策劃包括:①對危險源辨識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制的策劃②法規(guī)和其他要求③目標(biāo)④職業(yè)健康安全管理方案 實施和運行包括:①結(jié)構(gòu)和職責(zé)②培訓(xùn)、意識和能力③協(xié)商和溝通④iso三體系認證⑤iso三體系認證和資料控制⑥運行控制⑦應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng) 檢查和糾正措施包括①績效測量和監(jiān)視②事故、事件、不符合、糾正和預(yù)防措施③記錄和記錄管理④審核 職業(yè)健康安全管理的目的是防止和減少生產(chǎn)安全事故、保護iso三體系認證生產(chǎn)者的健康與安全、保障人民群眾的生命和財產(chǎn)免受損失。????環(huán)境保護的目的是保護生態(tài)環(huán)境,使社會的經(jīng)濟發(fā)展與人類的生存環(huán)境相協(xié)調(diào)。
不同點:①需要滿足的對象不同②管理的側(cè)重點有所不同。 職業(yè)健康安全管理體系由“范圍”、“引用標(biāo)準(zhǔn)”、“定義”、“職業(yè)健康安全管理體系要素”四部分組成。 策劃包括:①對危險源辨識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制的策劃②法規(guī)和其他要求③目標(biāo)④職業(yè)健康安全管理方案 實施和運行包括:①結(jié)構(gòu)和職責(zé)②培訓(xùn)、意識和能力③協(xié)商和溝通④iso三體系認證⑤iso三體系認證和資料控制⑥運行控制⑦應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng) 檢查和糾正措施包括①績效測量和監(jiān)視②事故、事件、不符合、糾正和預(yù)防措施③記錄和記錄管理④審核 職業(yè)健康安全管理的目的是防止和減少生產(chǎn)安全事故、保護iso三體系認證生產(chǎn)者的健康與安全、保障人民群眾的生命和財產(chǎn)免受損失。????環(huán)境保護的目的是保護生態(tài)環(huán)境,使社會的經(jīng)濟發(fā)展與人類的生存環(huán)境相協(xié)調(diào)。
職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)有什么不同?
職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)是GB/T28001-2011,環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)是GB/T24001-2016,一個是關(guān)注員工職業(yè)健康安全的,一個是關(guān)注環(huán)境的
職業(yè)健康安全管理體系和安全生產(chǎn)管理制度體系有啥區(qū)別,為啥弄這么多重復(fù)體系?
這個確實是自己搞復(fù)雜了,沒有必要的,后者是前者的一部分。嚴格的說:安全生產(chǎn)管理制度體系是隸屬于職業(yè)健康安全管理體系的,
這兩種管理體系既有聯(lián)系又有區(qū)別各有分工和著重點不同,依據(jù)規(guī)模和行業(yè)特點在管理上細分或合并管理。 職工健康安全管理主要針對一些企業(yè)存在隱性的或顯性的有毒有害物質(zhì)或簡單重復(fù)勞動對身體某些機能造成傷害,從管理上預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生做好勞動保護和員工健康檢查建立健全職工健康檔案。 安全生產(chǎn)管理當(dāng)然也包括預(yù)防職業(yè)病但更主要針對以遵守操作規(guī)程,從iso認證、施工、投產(chǎn)納入安全管理,對設(shè)備、易燃、易爆、壓力容器、放射性、起重、電氣等設(shè)施維護保養(yǎng)狀況進行監(jiān)督檢查,遵守安全法規(guī)和勞動保護規(guī)程,做好安全預(yù)案和安全演練,防止事故發(fā)生及對事故進行四不放過分析處理。 因此對某此特別行業(yè)和大中型企這兩種體系并存是必要的,不是重復(fù)體系。對小型企業(yè)當(dāng)然可以合并進行適合本企業(yè)且體情況簡化工作內(nèi)容達到有效管理之目的。
這兩種管理體系既有聯(lián)系又有區(qū)別各有分工和著重點不同,依據(jù)規(guī)模和行業(yè)特點在管理上細分或合并管理。 職工健康安全管理主要針對一些企業(yè)存在隱性的或顯性的有毒有害物質(zhì)或簡單重復(fù)勞動對身體某些機能造成傷害,從管理上預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生做好勞動保護和員工健康檢查建立健全職工健康檔案。 安全生產(chǎn)管理當(dāng)然也包括預(yù)防職業(yè)病但更主要針對以遵守操作規(guī)程,從iso認證、施工、投產(chǎn)納入安全管理,對設(shè)備、易燃、易爆、壓力容器、放射性、起重、電氣等設(shè)施維護保養(yǎng)狀況進行監(jiān)督檢查,遵守安全法規(guī)和勞動保護規(guī)程,做好安全預(yù)案和安全演練,防止事故發(fā)生及對事故進行四不放過分析處理
職業(yè)健康管理體系?
目次1范圍32規(guī)范性引用iso三體系認證33術(shù)語和定義31目標(biāo)指標(biāo)42組織機構(gòu)和職責(zé)4機構(gòu)設(shè)置4職責(zé):4勞動者的權(quán)利和義務(wù)43安全投入54法律法規(guī)檔案制度規(guī)程5制度55培訓(xùn)7取證培訓(xùn)7崗前、崗中培訓(xùn)76設(shè)備設(shè)施8職業(yè)衛(wèi)生“三同時”8設(shè)備設(shè)施8勞動防護用品107作業(yè)安全108檢查119相關(guān)的告知1110職業(yè)危害因素辨11監(jiān)測、評價1210危害因素申報1211應(yīng)急1212事故12職業(yè)健康體系管理指南本標(biāo)準(zhǔn)適用于公司范圍內(nèi)開展職業(yè)健康安全管理相關(guān)工作。各部門以此開展本部門的職業(yè)健康管理工作。下列iso三體系認證對本標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)用是必不可少的。凡是注日期的引用iso三體系認證,僅注日期的版本適用于本iso三體系認證其最新版本(包括所有的修訂單)適用于本標(biāo)準(zhǔn)。安監(jiān)總局令第47號工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定安監(jiān)總局令第48號職業(yè)病危害項目申報辦法安監(jiān)總局令第49號用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法安監(jiān)總局令第76號用人單位職業(yè)病危害防治八條規(guī)定安監(jiān)總廳安健【2014】111號單位安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于印發(fā)用人單位職業(yè)病危害告知與警示標(biāo)識管理規(guī)范的通知安監(jiān)總廳安健【2015】16號單位安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于印發(fā)用人單位職業(yè)病危害因素定期檢測管理規(guī)范的通知主席令第60號中華人民共和國職業(yè)病防治法下列術(shù)語和定義適用于本標(biāo)準(zhǔn)。
3.1職業(yè)?。ㄊ┙ㄔO(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”有關(guān)技術(shù)資料,以及其備案、審核、審查或者驗收等有關(guān)認證老師聯(lián)系確定流程或者批復(fù)iso三體系認證;國內(nèi)首次使用或者首次進口與職業(yè)病危害有關(guān)的化學(xué)材料,使用
環(huán)境體系認證和職業(yè)健康體系認證有必要同時做么?
完全可以,沒有沖突,一個是針對環(huán)境的,一個是針對企業(yè)員工的,一個現(xiàn)代化的企業(yè)不僅對于生產(chǎn)效率重視,對于環(huán)境、社會、員工尊重的公司才能是一個優(yōu)秀的好公司。聽說英格爾認證咨詢就可以做這些
做環(huán)境管理體系認證的好處環(huán)境管理體系通過規(guī)范企業(yè)和社會團體等所有組織的環(huán)境行為,以達到節(jié)省資源、減少環(huán)境污染、改善環(huán)境質(zhì)量、促進經(jīng)濟持續(xù)、健康發(fā)展的目的。具體地:對內(nèi):1)為公司制定環(huán)境方針、環(huán)境目標(biāo)、提高公司環(huán)保意識。2)制定能源管控指標(biāo)目標(biāo),為公司節(jié)約水電紙等能源需求,幫助企業(yè)降低運營成本。3)做好火災(zāi)、爆炸、化學(xué)泄漏等安全預(yù)防,提高消防意識,降低企業(yè)人身傷亡事件,降低公司經(jīng)營事故風(fēng)險。4)做好危廢轉(zhuǎn)移,減少違法風(fēng)險。對外:1)與國際環(huán)保大環(huán)境接軌,提高公司業(yè)界知名度。2)響應(yīng)國家或地方政府環(huán)保政策,降低經(jīng)營風(fēng)險。ISO14001環(huán)境管理體系認證做職業(yè)健康安全管理體系認證的好處推行、實施并通過認證職業(yè)健康安全管理體系,可以確保企業(yè)提供給全體員工一個職業(yè)安全健康衛(wèi)生要求得到控制的環(huán)境,使得員工、企業(yè)和相關(guān)方的各種利益得到滿足。具體地:對內(nèi):1)可以提高企業(yè)的安全管理和綜合管理水平,促進企業(yè)管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化;2)可以減少因工傷事故和職業(yè)病所造成的經(jīng)濟損失和因此所產(chǎn)生的負面影響,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益;4)可以提高職工的安全素質(zhì)、安全意識和操作技能,使員工在生產(chǎn)、經(jīng)營活動中自覺防范安全健康風(fēng)險;5)可以增強企業(yè)在國內(nèi)外市場中的競爭能力;6)可以為企業(yè)在國際生產(chǎn)經(jīng)營活動中吸引投資者和合作伙伴創(chuàng)造條件;對外:1)可以提高企業(yè)的信譽、形象和凝聚力;2)可以促進企業(yè)的安全管理與國際接軌,消除貿(mào)易壁壘,是企業(yè)的第三張通行證;3)可以通過提高安全生產(chǎn)水平改善政府--企業(yè)--員工(以及相關(guān)方)之間的關(guān)系。
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